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II EXPERTO UNIVERSITARIO EN GESTIÓN CULTURAL
Universidad de Cádiz, Facultad de Filosofía y Letras
2 noviembre de 2011 al 27 de junio de 2012

 

Organización

UNIVERSIDAD DE CÁDIZ
Fundación Provincial de Cultura – DIPUTACION DE CADIZ

Colaboración 

Fundación Universidad Empresa de la Provincia de Cádiz (FUECA)
Asociación de Gestores Culturales de Andalucía (GECA)

 

El Curso de Experto Universitario en Gestión Cultural representa una oferta formativa conjunta de la Universidad de Cádiz y la Diputación de Cádiz, destinada a la formación de profesionales que orienten su trabajo en el ámbito de la Gestión Cultural.

Este postgrado presenta un equilibrio entre asignaturas que aportan conocimientos teórico-prácticos básicos, y materias dirigidas a proporcionar técnicas y métodos de gestión. El objetivo es enseñar el uso de las herramientas propias de la gestión cultural de forma que abarque todos los campos de acción del gestor cultural.

El curso, de 20 créditos ECTS se imparte durante el año académico 2011-2012 y es de carácter semipresencial, con 500 horas de duración: 130 horas presenciales, 250 horas de formación a distancia, utilizando el Campus Virtual de la Universidad de Cádiz, y 125 horas destinadas a prácticas o a la redacción de un trabajo personal.

Comprende una parte de principios básicos y metodología, una fase de módulos sectoriales, y otra parte práctica, bien en empresas e instituciones culturales o bien si el alumno está ya en activo, la redacción de un proyecto original, con posibilidades reales de ejecución.

Además, el curso contempla 5 talleres y un programa de visitas a empresas e instituciones en cada módulo.

Descripción

Este curso de postgrado nace de las necesidades de formación que se han detectado en nuestro entorno, tanto entre los estudiantes que acaban unos estudios universitarios y optan a una especialización en su orientación hacia el trabajo, como en las personas que se dedican ya profesionalmente y que precisan de un reciclaje de métodos y contenidos para afianzar sus capacidades de trabajo diario.

También se ha observado el cambio de perspectiva en los usos que la ciudadanía hace del tiempo libre, y de la importancia de la cultura como motor de crecimiento económico y de desarrollo local, además de constituirse como elemento de identidad y cohesión social.

La oferta formativa oficial que existe hasta hoy en Andalucía, se circunscribe al entorno presencial con estudios de grado en la universidad de Huelva y master de Gestión Cultural en Sevilla y Granada, difícilmente realizable para un gestor cultural en activo; con este curso se pretende la posibilidad de acceder a una formación a distancia de calidad en este ámbito.

Objetivos

El curso capacita al estudiante para identificar las necesidades culturales de los contextos sociales en los que trabajan, y proporciona instrumentos y métodos para el desarrollo del trabajo y para la investigación en el ámbito de la gestión cultural.

Se insiste especialmente en la aplicación de las TIC en los diversos ámbitos de la gestión cultural.

Como investigadores, las personas que completen los estudios de master en Gestión Cultural estarán capacitadas para la investigación y el acceso a programas de doctorado.

Estructura del curso

La orientación académica se estructura en tres grandes fases:

La primera parte consta de tres módulos, donde a partir del establecimiento de unas bases comunes, (Módulo 1), se profundiza en las técnicas de la gestión cultural a través de su herramienta principal: el
proyecto cultural (Módulo 2).

Durante este módulo 2 se iniciarán los talleres para el análisis de casos prácticos y el alumno deberá escoger el tema sobre el que empezará a desarrollar su trabajo personal de investigación.

En el último módulo de esta fase, se analizan las relaciones entre la cultura y la economía (Módulo 3), bajo dos ejes fundamentales, la cultura como elemento de desarrollo económico a través de la
empresa y las industrias culturales.

La segunda fase está centrada en un análisis de los sectores culturales fundamentales (Módulo 4), dedicados a la gestión del patrimonio, las artes plásticas, las artes escénicas y la música, las audiovisuales y al mundo del libro, tanto en su vertiente de industria cultural como al de la animación a la lectura.

En el contexto de estos análisis sectoriales, se expondrán en los talleres, técnicas específicas de cada sector y se expondrán casos concretos como modelos de gestión.

La tercera fase (Módulo 5) contemplan las dos opciones que se proponen al alumno:

a) La realización de un periodo de prácticas en una empresa o institución cultural, con la redacción de la correspondiente memoria de estas prácticas.

b) La realización de un proyecto como trabajo final de curso, que deberá ser original y aplicable al entorno real del alumno. También podrá optarse por un trabajo de investigación en gestión cultural, orientado al desarrollo de proyectos de investigación y tesis doctorales en este ámbito.

Destinatarios

Este Curso de Experto está dirigido a titulados universitarios (con o sin experiencia laboral) interesados en recibir una formación integral que les capacite para desarrollarse profesionalmente en el sector de la gestión cultural.

Se establecerá un cupo de matrículas para gestores que acrediten cinco años de experiencia laboral en el sector público o privado, aunque no dispongan de titulación universitaria.

Fechas

Plazo de preinscripción: del 15 de junio al 5 de octubre de 2011
Plazo de matriculación: del 13 al 25 de octubre de 2011

Fecha de inicio del curso: 2 de noviembre de 2011
Fecha de finalización del curso: 27 de junio de 2012

Duración

20 créditos ECTS
Equivalente a 500 horas de trabajo del alumnado, durante el curso 2011/12

Número de plazas

35 plazas

Importe de matrícula

1.100 euros

Personal docente

* Directores del Curso
* Coordinadores para cada módulo que además supervisa la participación a distancia
* Profesores y ponentes para las sesiones teórico-prácticas, presenciales y a distancia
* Profesores para talleres
* Tutores/as de prácticas en empresas e instituciones o en trabajo de investigación

Criterios para la superación del curso

a. Asistencia a un mínimo del 80% de las sesiones presenciales.
b. Controles específicos sobre los contenidos de las sesiones presenciales.
c. Controles específicos sobre la participación de las sesiones a distancia.
d. Ejercicios prácticos en talleres.
e. Proyecto final o memoria de prácticas.

Criterios para la admisión de alumnos en el curso

a) Valoración de la idoneidad de la titulación académica
b) Valoración del expediente académico
c) Valoración del currículum profesional
 

COMISIÓN ACADÉMICA

DIRECTORES DEL CURSO

Manuel Arcila Garrido
Decano de la Facultad de Filosofía y Letras. Universidad de Cádiz
Antonio L. Rodríguez Cabañas
Director del Servicio de Cultura de la Diputación de Cádiz

 

COORDINADORES

Antonio Javier González Rueda / Salvador Catalán Romero (Módulo 1)
Servicio de Actividades Culturales de la Universidad de Cádiz
Rafael Baliña Díaz (Módulo 2)
Jefe de Departamento de la Fundación Provincial de Cultura. Diputación de Cádiz
José Ruiz Navarro / Mª Ángeles Frende Vega (Módulo 3)
Catedrático de Organización de Empresas. Facultad de Ciencias Económicas. Universidad de Cádiz
Lázaro Lagostena Barrios (Módulo 4)
Director del Master de Patrimonio Histórico. Universidad de Cádiz

Pre-Inscripción

Fundación Universidad Empresa de la Provincia de Cádiz (FUECA)
http://formacion.fueca.org